遠程教育大自考指的是每年的1,、4、7,、10月共四次考試,，專業(yè)課和公共課均有開考，一般各個縣級及以上都會有設(shè)考場,；小自考,，運河區(qū)專業(yè)是相對普通高教自考（俗稱"大自考"或"社會自考"）而言的，是社會上對從普通高教自考中衍生出來的幾種學歷認定形式的俗稱,；是對"兩溝通",、"三溝通",、"學歷文憑試點考試",、"短線專業(yè)考試"、"高校在校生自學考試"等形式的統(tǒng)稱,。無論是大自考還是小自考二者都是高等學歷自學考試,，網(wǎng)絡(luò)教育專升本時間畢業(yè)證樣式和效力完全一致，國家承認學歷,、教育部電子注冊,，在社會上的認可度是一樣的。注：以上學歷均國家承認學歷,，教育部學信網(wǎng)電子注冊（其中電大開放教育,，成人高考，遠程教育在學信網(wǎng)上可查學籍和學歷,，自考只能查到學歷）,。

目前,，很多在職的成人，由于受到起始學歷低的制約,，錯失了很多升職加薪的機會,，影響了個人的發(fā)展。因此,，近年來選擇成人學歷教育的在職人士越來越多,。有人說跟能力比起來學歷更重要，有人的觀點則相反,，其實學歷與能力是并重的,。對于在職人士來說，不缺工作經(jīng)驗,，缺的就是學歷,。很多只有經(jīng)驗沒有學歷的成人，往往在工作中遭到不公平的待遇,。一些公司在評職稱,、漲工資方面，都會考慮到學歷問題,，這時學歷的重要性就體現(xiàn)出來了,。而在職人員提升學歷的最大障礙在于無法很好的平衡學習和工作時間。作為一種新興的成人學歷教育方式,，遠程教育的適時出現(xiàn),，正好解決了這一問題。

找工作,，升職加薪,，考職稱，考證,，考研,，考公務(wù)員都可以用。找工作：現(xiàn)在找工作除了能力以為,，最主要的就是看學歷了,，最起碼也要專科學歷,，沒有學歷能力再強簡歷也到不了HR那里,，所以，學歷是找工作的敲門磚,，學歷越高在同等能力的條件下,，高學歷還是有優(yōu)勢的。升職加薪評職稱：現(xiàn)在很多單位會在升職,，評職稱方面會考量學歷的高低,，薪資也是根據(jù)學歷和能力來評定的,，所以想要有更多的升遷機會還是要把學歷搞上去的?？佳?，考證，考公務(wù)員：現(xiàn)在考研,，考證,，考公務(wù)員這些國家考試，沒有學歷連名都報不上的,，特別的公務(wù)員,，要想考公務(wù)員最起碼的條件是大專畢業(yè)，如果沒有這個學歷,，報考公務(wù)員只能成為空想,。

漢普教育精心設(shè)計了以“模塊分解+技巧輔導(dǎo)+網(wǎng)絡(luò)授課+模擬試題講解”相結(jié)合的考前培訓課程，漢普教育旨在讓學習者能夠在較短時間內(nèi),，漢普教育擁有通過考試所需的知識體系,，漢普教育掌握應(yīng)試的諸多重難點，獲得理想的考試成績,，漢普教育順利通過考試,，獲得證書。漢普教育對于廣大學習者來說,，通過考試是最終的結(jié)果,，但回歸學習初衷，是為了擁有更多的知識和技術(shù),，能在實際工作中發(fā)揮作用,。漢普教育校注重拉近課堂與實操的距離，重視理論知識的同時,，也重視實際應(yīng)用,，講師們通過多年來的知識累積和實操經(jīng)驗，為廣大學習者揭開行業(yè)的真正面貌,，帶領(lǐng)學生走向行業(yè),，貼近行業(yè),，獲得真材實料的培訓,，學生通過考試后，擁有的不僅僅是一張證書,，更是一份豐富的實操經(jīng)驗,。

自考：含金量高，文憑硬,，認可度也高,，但難度較大,。自考屬于水平考試，輔導(dǎo)班的學生先考慮清楚自己是不是有這個水平+自己是不是有這個恒心,、毅力來學習,。只要吃透教材，準備充分,，上場考試就不會怯場,。自考功夫在平時。只有平時復(fù)習扎實,，上場才不至于驚慌失措,。筆者接觸的優(yōu)秀考生，一致強調(diào)要重視課本和真題,。他們大多在考前做足了這兩項工作,，并自信地走進考場，取得了好成績,。一旦邁進考場,，就要全身心投入考試，考生要待開考信號發(fā)出后再答題,。答題時要計算好時間,，先易后難，以免因時間不夠而使成績不理想,?？荚嚱Y(jié)束信號發(fā)出后，不管做沒做完題,，都要立即停筆,，以免違反考紀造成不必要的損失?？忌记半y免有緊張乃至怯場情緒,。心理學研究表明，適度緊張會給肌體帶來興奮,，讓人保持一定的適應(yīng)能力,，對人有益處。因此,，考前適度緊張是正常且有益的,，只要做足平時功夫，考前做好準備,，考試時發(fā)揮出實際水平,，取得良好成績并不難。